Job: Mitarbeiter (m/w/d) - Steuerung und Entwicklung

Wir suchen ab 01.08.2026 einen

Mitarbeiter (m/w/d) - Steuerung und Entwicklung

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in einem medizinischen Bereich mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung im klinischen Alltag
• Studium oder Weiterbildung im Bereich Digital Health, Gesundheitsinformatik, Medizinische Informatik oder einem vergleichbaren IT-bezogenen Studiengang ist von wesentlichem Vorteil
• Sie bewegen sich sicher in digitalen Tools des Gesundheitswesens und haben Lust, neue Technologien im Klinikalltag voranzutreiben
• Sie verstehen klinische Prozesse und wissen, wo Digitalisierung echten Mehrwert schafft
• Erfahrung in Projekten oder im Umgang mit KI-basierten Anwendungen ist ein Plus

Sie zeichnet aus

• Begeisterung für digitale Innovationen und die Fähigkeit, Veränderungen aktiv zu gestalten
• Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Teams für neue Lösungen zu begeistern
• Mut, Bestehendes zu hinterfragen und der Wille, bessere Wege zu finden
• Struktur, Klarheit und ein Blick für das, was im Klinikalltag wirklich funktioniert
• Teamgeist, Empathie und Freude daran, Menschen durch Veränderungsprozesse zu begleiten

Ihre Tätigkeitsschwerpunkte

Sie arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung des SBK mit und unterstützen uns in unserem Ziel Prozesse und Projekte zu optimieren sowie die Digitalisierung, Patienten- und Mitarbeiterzentrierung umzusetzen. Dabei agieren Sie als Brücke zwischen Pflege, Medizin, IT und weiteren internen sowie externen Partnern. Klar, verbindlich und mit Blick aufs Ganze.

Zu Ihren Hauptaufgaben zählen dabei:

• Sie treiben Digitalisierungsprojekte voran – von der Analyse über das Rollout bis zur Nachbetreuung
• Schnittstelle zwischen klinischen Teams, IT und externen Partnern – Sie übersetzen Anforderungen, moderieren und treiben Themen voran
• Sie analysieren Abläufe, erkennen Potenziale und gestalten neue, digitale Prozesse, die den Alltag erleichtern
• Sie planen, leiten und steuern die Umsetzung von Projekten und sorgen für eine entsprechende Dokumentation
• Sie begleiten Change-Prozesse, schulen Mitarbeitende und sorgen für eine reibungslose Einführung neuer Tools
• Sie evaluieren digitale Lösungen und leiten Verbesserungen ab

Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier!

Ihre Ansprechpartner:
Herr Zehnder, Leitung Steuerung und Entwicklung
Tel.: 07721 93 8830

Wir freuen uns auf Sie!